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公司召开员工思想动态分析会

发布时间:2014/04/18 13:00:18  点击次数:

    近日,地勤公司党委召开员工思想动态分析会,对一季度员工思想状况进行分析,研究解决员工关注关心的热点、难点问题。公司领导、各党支部书记和各部门主要负责人参会。
    会上,各党支部书记汇报了员工近期思想动态及面临的困难,并对员工关注的热点问题,以及工作、生活上存在的困难进行了讨论,提出意见建议。会议认为,公司党委始终重视员工思想政治工作,积极采取各种措施,强化对员工的思想教育和引导,定期分析员工队伍中存在的思想问题,及时了解掌握员工思想动态,积极帮助解决实际问题,员工队伍保持了整体稳定。会议征集意见建议9条,涉及技能持证、薪酬待遇等几个方面,公司党委将逐条跟踪解决。
    会议指出,新时期党支部工作应把握好三个方面,即:一是要围绕一个核心,支部工作要始终围绕企业安全生产经营这个中心开展工作;二是要把握一条主线,支部工作要坚持不懈抓好员工思想政治工作,为企业发展奠定思想基础;三是要坚持一项标准,衡量支部工作的效果关键看促进中心工作的多少。因此,思想政治工作不是可有可无,更不是可多可少,思想政治工作必须牢牢把握三个关键点,让思想政治工作有情感、有温暖、有魅力。一是探索一种方法,即发现苗头性问题,学会倾听因事而异解决问题;二是遵循一种规律,即关注重大变化、重点人员、重要节点,把握好思想政治工作的规律;三是抓住一个根本,即解决员工存在的实际困难和问题。
    会上,公司党委还就劳动关系管理和员工工伤管理进行了培训宣讲,使管理人员熟悉掌握制度,增强规范执行,强化内控管理,确保风险应对。

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