11月9日，地勤公司自主研发的在线考试系统正式投入使用。
    该系统涵盖全员考核、员工晋级、实习生、新工岗前教育考核，及安全、服务、业务类日常培训内容等；是集在线培训、在线考试为一体的考试系统，具有较强的针对性和可操作性。该系统的投用实现了培训考核工作从传统化的纸面考核向无纸化、信息化、在线化的转变，不仅满足了员工个性化的培训考核需求，智能化、功能全、通用性强的系统也减轻了人力成本，提高了培训考核的效率，充分发挥了网络在线培训考试系统在教育培训中的作用。
    下一步，公司将持续优化教育培训体系，完善信息支撑体系和培训课程体系，全面提高员工队伍整体素质，为打造“四型”企业集团和咸阳机场“三型枢纽”建设贡献力量。（郭亮）